擔當新使命 建功新時代

全力開啟“百年葛化”新篇章新征程——葛化集團召開2023年工作會

　　2月27日上午，葛化集團在會議中心召開2023年工作會。集團黨委班子成員、集團高管、各部門一級主管以上管理人員、直屬企業班子成員及內設部門主要負責人70余人參加。會上表彰了2022年度先進集體和優秀個人。葛化集團黨委書記、董事長龍小慶作重要講話，吹響了開啟“百年葛化”新篇章新征程的號角。

　　集團黨委副書記、副董事長、總經理黃正新主持會議

　　上午9點，會議正式開始，全體起立高唱《中華人民共和國國歌》。集團黨委委員、紀委書記夏功成通報了2022年集團部門、直屬企業績效考核情況；集團黨委委員、副總經理、工會主席張浩洋宣讀《關于表彰2022年度先進集體、優秀專項工作、優秀員工和個人績效考核優秀的決定》

    集團領導為先進集體、優秀員工頒獎；會上集團領導與直屬企業負責人簽訂了新一年的目標責任書。

　　葛化集團黨委書記、董事長龍小慶向受表彰的先進集體和個人表示祝賀，并作了題為《擔當新使命 建功新時代 全力開啟“百年葛化”新篇章新征程》的工作報告。

　　龍小慶指出，會議的主要任務就是以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神和習近平總書記考察湖北武漢重要講話精神，深入落實中央、省、市經濟工作會和高新區工作會部署，回顧總結2022工作，研究部署2023年各項工作，動員全集團各級黨組織和廣大黨員干部，踔厲奮發、篤行不怠，為助力光谷“科學之城、追光之城、向往之城”建設、高標準開啟“山水城、家園城、智慧城”武漢新城建設，推動葛化集團高質量發展而努力奮斗。

　　龍小慶從三個方面做了工作強調：一要放眼新時代，倍加珍惜新機遇。2022年我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以貫徹落實黨的二十大精神為主線，堅持穩字當頭、穩中求進，扎實推進改革發展和黨的建設各項工作。打贏了市政設施建設、生態環境治理、產業配套服務“三大戰役”；做強經營資產、產業資產、投后資產“三大資產”；拓展授信規模、籌資方式、籌資方式“三大保障”；彰顯政治責任、“安穩”責任、社會責任“三大責任”。各項工作取得了新成效，開創了新局面，為開啟建設“百年葛化”新征程，奠定了堅實的基礎。

二要立足新時代，奮力書寫百年葛化新篇章。當前，世界百年變局加速演進，世紀疫情影響深遠，全球進入新的動蕩變革期，我國經濟恢復的基礎尚不牢固，需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力仍然較大，但同時也要看到，我國經濟韌性強、潛力大、活力足，長期向好的基本面依然不變，湖北、武漢、高新區的發展正處在宏觀政策加持窗口期、疫后恢復成勢見效期、新舊動能轉換加速期、區域實力整體提升期，穩中向好的發展態勢持續鞏固，在國家和區域發展中的戰略位勢持續提升。我們既要居安思危、未雨綢繆，更要增強信心、保持定力，要以時不我待、只爭朝夕的拼搏，書寫新篇章，建功新時代。作為“共和國長子”，葛化集團曾獲得“全國工業學大慶先進企業”、“化工部清潔文明工廠”、“武漢市利稅大戶”（被譽為“五虎上將”）等一系列榮譽，具有深厚的文化底蘊，樸素的家國情懷。我們要傳承好紅色基因，打造“百年葛化”。當好城市建設和運營管理的主力軍、服務城市重大任務的突擊隊、國企改革和創新發展的先行者，是葛化未來對自身轉型發展的定位，也是葛化未來接續奮斗的關鍵所在。面向未來，集團將以國企改革為契機，充分發揮各直屬企業競爭優勢，加快推動集團“5+2”產業體系落實落地，為“百年葛化”打開未來發展新空間，搶占先機、贏得主

三要奮進新時代，戮力開啟新征程。逆水行舟，不進則退，慢進也是退。我們必須保持定力、持續發力，以“跳起來摘桃子”的精神，拉升標桿，學一流、爭一流、創一流，爭當光谷“科技新城”和“武漢新城”建設的先鋒隊和主力軍。2023年工作要堅持以推動高質量發展為主題，搶抓武漢都市圈、武漢新城建設和光谷“科技新城”建設等重大機遇，堅持穩中求進工作總基調，完整、全面、準確貫徹新發展理念，全面深化改革，按照“產城”融合理念，以高質量打造武漢新城（中心片區）“兩高地、兩中心、一樣板”為核心目標，更好統籌推進城市建設、城市運營、交通物流、生態化工、文旅教育五大核心業務，做大做強祥龍電業、華虹科技，國有資本運營實現量質提升，奮力開啟“百年葛化”高質量發展新征程。

會議在莊嚴的《國際歌》聲中圓滿結束。（宣傳中心）